Fraunhofer-Gesellschaft
Wählen Sie Ihren Channel:
 
Business Performance Management

Mit Wissen Werte schaffen

Unsere Wissensgesellschaft erfordert neue Instrumente der Steuerung und Gestaltung der unternehmerischen Ressourcen. Das Competence Center Business Performance Management und das Marktstrategieteam Collaborative Business bieten Steuerungsinstrumente und Organisationskonzepte an, die die sogenannten „intangiblen Werte“, also das Kapital einer Organisation in Form des Wissens der Mitarbeiter, ihrer Beziehungen zu Kunden, Partnern, Lieferanten und anderen Stakeholdern optimal nutzbar machen. Wir unterstützen bei der zielgerichteten Steuerung und Organisation dieser finanziellen, organisatorischen wie mitarbeiterbezogenen Ressourcen im Wertschöpfungsprozess.

Dabei konzentrieren wir uns auf zwei wichtige Trends im heutigen Wirtschaftsleben: Zum einen auf den Mitarbeiter in seiner Entwicklung zum Wissensarbeiter bzw. „Wissensunternehmer“, der innovationsorientiert geführt und weiterentwickelt werden muss; zum anderen auf den organisatorischen Trend der Virtualisierung von Arbeits- und Kooperationsstrukturen, der leistungsfähige Wertschöpfungsgemeinschaften hervorbringt und Mitarbeitern flexible Arbeitsprozesse und Arbeitsorte ermöglicht. Mitarbeiter und ihr Wissen „in Wert“ zu setzen, ist unser Ziel. Dazu gehören auch arbeitsprozessorientierte Lern- und Wissensplattformen. Der öffentliche Sektor (e-government) stellt einen aktuellen Branchenschwerpunkt dar.

Wir kombinieren betriebswirtschaftliches Wissen mit fundierten Technologiekenntnissen und eigenen Laborumgebungen.

Bitte informieren Sie sich über unsere Arbeitsschwerpunkte, Referenzen und unser Team:

Collaborative Business
eGovernment
New Media Communication
Performance Management
 
    © 2016
Fraunhofer-Gesellschaft